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放心将谢母交给田姐，谢欣怡星期一就去厂里销了假。

“找的人靠谱吗？”

去车间视察的路上，刘老担忧问道，“贴身照顾的人，开不得玩笑。”

谢母转到市医院后，刘大娘没少来医院帮着谢欣怡照看谢母。

对谢家发生的事，大娘没说什么，刘老却在听了后觉得给谢老二家的教训小了。

老人家护短，在那件事后最见不得的就是有人欺负他徒弟。

欺负他徒弟不行，欺负徒弟的家人也不行。

刘老平常看着挺和善的一老人，听了事情的来龙去脉后骂了谢老二家足足大半个月。

谢母受伤住院，他心疼小丫头，本想给厂里申请放谢欣怡一个长假，结果孩子不同意，说是怕被厂里开除，可刘老心里清楚，这孩子心软，知道厂里任务重，担心自己走了他一个人受不住，这才想办法请了个护工。

护工是她请来代替自己照顾母亲的人，人好不好很重要。

刘老担心，听谢欣怡说人挺好，她还考察了几天，刘银生这才放心跟她说起厂里给二人下达的最新任务。

“这个月副食品车间需要至少八个新品，下个月陈大他们冰棍班要过三个冰淇淋。”

自从谢欣怡做了刘老的关门弟子后，就彻底从冰棍班脱离出来。

今年开始，她需要跟着刘老尽快熟悉厂所有班组，既要了解他们生产的产品，还要学着给他们研发的新品提意见。

从表面上看，这对谢欣怡来说不算挑战，食品万变不离其中，只要抓住要点，其他自然能迎刃而解。

谢欣怡在这点上不怎么担心，真正让她担心的，是刘老说要把他的全部手艺交给她。

作为在食品行业混迹了一辈子的老师傅，本领不用刘老多说，谢欣怡都能猜到有多厉害。

把毕生所学都交给她，谢欣怡心里多少有些没底。

不过好在刘老也没给她时间限制，教她手艺的话老人家也只说了一次，压力算是给她降到了最小，并没打算逼她。

谢欣怡明白，跟着刘老往各车间跑的时候也没闲着，笔记本和笔随身携带是基础，刘老说一遍要点后亲自上手是必须，还有事后总结和讨论，为了让自己熟悉并记进脑海里，她把能用的办法全都用上。

副食品车间新品定下来的那天，刘老翻看了一下她的笔记本。

没说什么，只让她这么重要的东西别搞丢了。

俩人把副食品车间新品搞定，就到了四月中旬。

气温渐渐回升，冰棍班又开始忙碌起来。

去年经过考核，冰棍班转正的临时工是厂里最多的，共转正了二十三个。

加上陈大和刘大姐几个老员工，现在冰棍班人手很是充足。

不过充足也有充足的弊端，那就是场地太小，机器搞了两套，等真正忙起来时人有点打挤转不开。

这情况去年的时候谢欣怡就让陈大给上面反应了，得到的回复是他们会结合实际考察。

考察考察。

谢欣怡最看不起生产组的这点。

加大生产任务的时候他们跑的比狗还勤，可等你有建议和请求提到他们那边后，就跟石头沉进大海般，浪花都没激起来一个就没声了。

一点办事效率都没有。

像之前崔妈妈跟他们提想要多加一套机器时，生产组也是考察了好几年才提到袁副厂长那边。

厂里不能越级汇报，不管是建议还是意见。

这是规矩，所以陈大的建议从去年提到今年，生产组那边还是一点动静都没有。

崔妈妈气的在车间骂了好几回娘，“让加人的是他们，加大生产任务的也是他们。”

他看着屁大点的车间，嘴里正骂骂咧咧，刘老和谢欣怡就从外面走了进来。

“大清早的发什么颠？”

听崔军在骂娘，刘老一进去就虎着脸说了他两句。

“刘老，我没发颠，是他们生产组那边欺负人。”

崔军作为刘老亲自招进来的人，最了解老人家脾气。

他没在意刘老对他发的脾气，反而像抓住了救命稻草般，一路带着刘老来到冰棍班，指着侧都侧不过身的场地抱怨。

“陈大去年就报上去，但现在都没一个信。”

生产组办事效率如此之低，也不怪崔妈妈会气成这样。

崔妈妈护短，谢欣怡进厂后就清楚的知道。

她不仅知道崔妈妈护短，还知道对方爱打“小报告”。

从前在冰棍班当班长的时候，崔军每天最重要的事就是去办公室那边晃荡。

如今他升了车间主任，每天忙的都已经很长时间没去办公室那边“告状”了，所以见到刘老，他就像受了天大委屈般，巴拉巴拉的拉着刘老说了一大通。

“……您看，孩子们都被挤瘦了，您说到了夏天，这还不得挤成薄饼了。”

崔军夸张，刘老听的皱了皱眉，他看着车间里朝他们看过来的人，忍不住回头瞪了崔军一眼。