“裴裴,”谢予小声说,“下次紧张的话……可以告诉我。”
“……嗯。”
“我也会告诉你的。”
“……好。”
两人站在楼梯间,谁也没说话。阳光从窗户照进来,在地上投出方形的光斑。
“下午……”裴继安先开口,“去图书馆?”
“好!”谢予点头,“复习法语!”
“嗯。”
很简单的对话,但气氛完全不一样了。那种微妙的尴尬消失了,取而代之的是一种更踏实的亲密。
而此刻在科研会议现场,桑渝白的汇报进行到关键时刻。
“……以上是系统的基本原理和应用效果。”他切换到最后一张ppt,“接下来是今天的实时训练数据。这是系统在实际应用中,由经过培训的运动员助理进行动态调整的结果。”
屏幕上显示出上午的训练数据图表,还有周羽牧做的部分决策记录。
“可以看到,”桑渝白的声音冷静而自信,“即使在环境条件变化的情况下,经过培训的助理也能基于数据做出合理判断,维持训练效果。这证明系统不仅本身有效,还具有可传授性和可扩展性。”
台下有教授提问:“你提到的‘运动员助理’,是专业背景的吗?”
“目前还是一名在校运动员。”桑渝白说,“但通过系统化的培训,他已经掌握了基础的数据分析和训练调整能力。这证明,科学训练方法可以通过适当的教育普及。”
“培训周期多长?”
“核心技能,一周。熟练应用,一个月。”桑渝白调出周羽牧的学习进度表,“这是详细的培训记录和数据变化。”
会议持续了两个小时。结束后,几位教授围上来,对系统表示兴趣,有的甚至提出合作意向。
桑渝白一一应对,态度专业,但心里想的是:【反响良好……合作可能性存在……但需要谨慎选择……不能影响现有计划……】
傍晚,他回到训练基地时,周羽牧已经做好了晚饭——简单的三菜一汤,但都是按照营养搭配来的。
“学长回来了!”周羽牧迎上来,“怎么样?”
“顺利。”桑渝白放下包,“教授们对系统感兴趣,也肯定了你的数据。”
“真的提到我了?”
“嗯。”桑渝白说,“你的学习进度被作为一个成功案例展示。”
周羽牧开心得眼睛都亮了:“那……那学长觉得我今天真的合格吗?”
“数据已经给出了答案。”桑渝白顿了顿,“但如果你要我的主观评价——你做得很好。”
周羽牧的脸慢慢红了。他低下头,小声说:“谢谢学长。”
“不用谢。”桑渝白说,“这是你自己努力的结果。现在,吃饭。然后我们讨论明天的计划。”
晚饭后,桑渝白果然拿出了新的培养方案——第二阶段,难度升级。